Глобалният характер на реформите в публичните пенсионни системи - фактори и основни насоки. Многообразие на допълнителните пенсионни системи. Основни модели...

Еволюция на организиационната теория. Външна и вътрешна среда на предприятието...

Демографски процеси-раждаемост, смъртност и миграции. Подходи за изследване и проблеми...

Същност и предмет. Подготовка. Водене на колективни преговори. Колективни трудови договори...

Обща характеристика. Характеристика на тристранното сътрудничество на национално отраслово, браншово и общинско равнище...

Бедността в полезрението на социалните политики – превръщане на бедността от частен в социален проблем. История и актуални постановки за бедността. Определения и видове бедност...

Равни възможности. Същност и основание. Същност и основни форми на дискриминацията в труда и професиите. Обхват и основни принципи на държавната политика за защита на равните възможности. Позитивната дискриминация у нас...

Meждинни и годишни финансови отчети, годишно счетоводно приключване. Същност и етапи на годишно счетоводно приключване. Срокове и отговорници при изготвяне на годишен финансов отчет. Качествените характеристики на финансовия отчет...

Характеристика на обекта на отчитане. Oтчитане на собствения Капитал и собствените акции. Отчитане на резервните фондове...

Счетоводно отчитане на получените заеми. Представяне на получените заеми във финансовия отчет. Общо и специфично в отчитането на получените заеми в индустриално предприятие, финансова институция – банка, бюджетно предприятие...