Материали 1211-1220 от 10

развитие на стратегията на административната реформа в България 16 стр. очаква одобрение

развитие на стратегията на административната реформа в България

Стратегията на тоталната промяна - започване и осъществяване на реформата едновременно и паралелно във всички звена и нива на административната система и по всички направления на реформата.
messi
0 0 0
УПРАВЛЕНИЕ И РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ 16 стр. очаква одобрение

УПРАВЛЕНИЕ И РАЗВИТИЕ НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ

Възможности за включване на стратегически съюзи между големите компании в трите държави и евентуалното поведение и характеристики на тези потенциални съюзи.
messi
0 0 0
Говоренето - формиране и усъвършенстване на ораторски умения 16 стр. очаква одобрение

Говоренето - формиране и усъвършенстване на ораторски умения

От древни времена хората общуват, използвайки словото. Способността да се въздейства върху аудиторията, да се предизвикват чувства и да се предават емоции чрез словесната изява обаче е много повече от това да се обменя информация.
messi
0 0 0
Директорът мениджър на интеркултурната комуникация в училище 16 стр. очаква одобрение

Директорът – мениджър на интеркултурната комуникация в училище

Въпреки всепризнатото културно разнообразие у нас, специализираните термини и словосъчетания като напр. diversity management все още не са получили подобаващата им популярност
messi
0 0 0
ЛИЧНОСТНИЯТ ФАКТОР В УПРАВЛЕНИЕТО 16 стр. очаква одобрение

ЛИЧНОСТНИЯТ ФАКТОР В УПРАВЛЕНИЕТО

Мениджърът е човекът, на когото е поверена една формална организация или някакво нейно подразделение. В рамките на организацията той притежава формална власт, която използва, за да решава определени задачи, като:
messi
0 0 0