Организационна промяна Организационно развитие
17 стр.

Организационна промяна. Организационно развитие

Една от най-важните промени в стила на управленско мислене е свързана с осъзнаването на промяната /необходимостта от промяна/ като непрекъснато състояние на организацията. "Оцеляване и промяна" срещу "ефективност и стабилност"...
emoto_92
2 1
Основи на управлението етапи модели и методи за вземане на управленски решения
17 стр.

Основи на управлението: етапи, модели и методи за вземане на управленски решения

Решението е избор на алтернатива, с което се сблъсква управлението на всяко едно предприятие. Във всяко предприятие, организация, система, на всяко управленско равнище, ръководните кадри вземат решение....
dannyboy
80 5
Основни изисквания и характеристики на методите за изработване на управленски решения
7 стр.

Основни изисквания и характеристики на методите за изработване на управленски решения

Решението е сърцевината на управлението е неговата основна характерна черта. Без управленско решение няма истинско управление...
lubega
2 1
Разрешаване на властови конфликт във фирма
6 стр.

Разрешаване на властови конфликт във фирма

Казус по управленско консултиране. Предвид посочените данни е възможно задълбочаване на конфликта между генералния директор и техническия и търговския директор. Това може да доведе до затрудняване на изпълението на проекта по преструктуриране...
admin
47 5