Комуникацията е неразривно свързана с човешкия живот. Действително всички форми на социални действия са възможни благодарение на факта, че хората могат да се осведомяват един друг....

Типични проблеми на съвременните организации. Лидерството - различните школи. Теория на лидера на основата на поставянето и постигането на цели...

Проблема за рационалността и управлението. Култура. Основни семантични принципи. Управлението и лидерството. Трансформиращо лидерство. Авторитарната теория на масовата комуникация. Теория за развитието...

Целта да се изучава тази дисциплина е да се подпомогнат повишаването на ефективността на организацията. Организацията е една система , която е съставена от много под системи върху подобряването на ефективността...

Определение за „организационно поведение” - изучаването на поведението на хората в организационна среда и изследването на онези фактори, които оказват влияние върху това поведение....

Пищови по организационно поведение...

Изучава устойчивите характеристики на поведението на човека и човешките групи /общности/ от гледна точка на човешкия труд и на неговото управление в дадена организация...

Проблематика на Организационно поведение. Дефиниране на областта и някои основни понятия. Дисциплина “Организационно поведение” се формира въз основа на развитието на множество относително самостоятелни научни направления, тематични кръгове, проблемн

Като основна категория в трудово – организационните отношения, мотивацията е обект на изследване от различни школи и автори...

Лекции по организационно поведение за дистанционно обучение по "Човешки ресурси"..