Лекции по Управление на екипи и работа в екип
54 стр.

Лекции по Управление на екипи и работа в екип

Тема 1: Основни моменти относно същността на екипната организация Тема 3: Проблеми при работа в екип Тема 2: Формиране на екипи Тема 4: Комуникирането в екипа Тема 5: Ефективност на екипа Тема 6: Проблеми при мотивация на екипа Тема 7: Проблемни...
messi
3 3
Управление на човешките ресурси пищови
2 стр.

Управление на човешките ресурси (пищови)

В УЧР се акцентира върху 2 осн. аспекта: -върху Управлението като процес на планиране, организиране, координиране; -върху специфичния характер на управленските взаимоотношения, свързани с хората, изразяващи се от наемния характер на работната сила.....
gecata_maina
12 3
Здравословни и безопасни условия на труд
12 стр.

Здравословни и безопасни условия на труд

Основни елементи на системата за управление на здравословни и безопасни условия на труд (СУЗБУТ). Здравословните и безопасни условия на труд са едно от основните човешки права. Още през 1948г. ...
nerven
2 2
Казус по управление на човешките ресурси-практическа задача в Екопродукт ООД
19 стр.

Казус по управление на човешките ресурси-практическа задача в Екопродукт ООД

Създадена в началото на 1997г Екопродукт ООД има предмет на дейност производство и търговия с екопродукти- плодове и зеленчуци. За последните 6 години- 2000 г. До 2006 г. Обема на продайбите се увеличава 3 пъти.
mOn
23 2
Практическа ситуация в предприятието ЕкопродуктООД казус по Управление на човешките ресурси
14 стр.

Практическа ситуация в предприятието "Екопродукт"ООД (казус по Управление на човешките ресурси)

Ако Силвия Симова напусне "Екопродукт" – ЕООД , фирмата ще загуби най - опитния си експерт от отдел "Маркетинг и договори с клиенти". Тя има необходимото образование, квалификация, професионален опит и умения и се справя отлично с рабо
mOn
17 2
Концепция за управление на човешките ресурси УЧР
16 стр.

Концепция за управление на човешките ресурси (УЧР)

Много от проблемите на конкуренция, с които съвременният бизнес се сблъсква, изискват промяна в традиционната политика, практика и възможност за управление на хората в организациите...
ndoe
17 2
Мотивиране на човешките ресурси-теоретичен фундамент и произтичащи ориентири за практиката
11 стр.

Мотивиране на човешките ресурси-теоретичен фундамент и произтичащи ориентири за практиката

Много от проблемите на конкуренция, с които съвременният бизнес се сблъсква, изискват промяна в традиционната политика, практика и възможност за управление на хората в организациите.
nerven
4 1
Здравословни и безопасни условия на труд основен трудов стандарт в предприятието
12 стр.

Здравословни и безопасни условия на труд – основен трудов стандарт в предприятието

Трудовите стандарти са най-важните елементи на управление на производствената или непроизводствената система. Те се състоят в основата на изграждането и функционирането на конкретна организация на труда на системата и в значителна степен предопределят ней
dannyboy
3 1