Тема 1: Същност и Място на Функцията "Управление на Човешките Ресурси" в Рамките на Организацията.

Немислимо е да говорим за управление на човешките ресурси от какъвто и да е тип, ако отсъства възможността обективно да отчетем и съпоставим резултатите, да сме наясно с изпълнението или неизпълн...

Мотивация на човешките ресурси – теоретичен фундамент и произтичащи ориентири за мениджмънта на бизнесорганизацията Мотивирането от гледна точка на фирмата Съвременното управление на човешките...

Управление на човешките ресурси - мотивация и мотив на труд.

В края на 80-те и началото на 90-те години, когато в икономиката, политиката, социалната и културната сфера се чувства известно напрежение породено от множество противоречия се появява потребност от управление на ситуацията...

Политики и стратегии за управление на човешките ресурси по време на криза...

Школите и подходите са от първата дисциплина. УЧР е специализирана управленческа функция и е съставна част от общото управление. Човекът присъства във всички школи, защото той е субект и обект на управлението....

УНСС - София. Темата е примерно управление на човешките ресурси...

УНСС - София. Темата е примерно управление на човешките ресурси...

Най-важните активи, които притежава една фирма и всеки проект са човешките ресурси. Тяхното ефективно управление и използване е ключът към нейния успех. Много често се казва, че "една организация е толкова добра, колкото е добър нейният персонал"