Материали 241-250 от 10

Зависимостта потребности потребление доходи - пари 4 стр.

Зависимостта потребности – потребление, доходи - пари

Всички хора имат потребности. потребностите са основният двигател на човешката активност. Под потребности се разбира състоянието на неудовлетвореност, от което индивидът иска да излезе, или състоянието на удовлетвореност...
admin
17 1 0
Анализ на теориите от класическия подход Научно управление на Фредерик Тейлър Административен мениджмънт на Анри Файол и Бюрократичен мениджмънт на Макс Вебер 4 стр.

Анализ на теориите от класическия подход: “Научно управление” на Фредерик Тейлър, “Административен мениджмънт” на Анри Файол и “Бюрократичен мениджмънт” на Макс Вебер

анализ на теориите от класическия подход: “Научно управление” на Фредерик Тейлър, “Административен мениджмънт” на Анри Файол и “Бюрократичен мениджмънт” на Макс Вебер...
admin
39 0 0
Анализ на организационно - управленска структура 4 стр.

Анализ на организационно - управленска структура

Интересът към изкуствения тен завладя през последните години Америка, редица страни от западна Европа, включително и България. Да притежаваш кафяв загар на кожата означава не само по-добра визия и по-голямо самочувствие...
admin
52 2 0
Система за контрол на административния процес 4 стр.

Система за контрол на административния процес

За да се реализира устойчив управленски процес са необходими редица изисквания, свързани с правомощията, които дават институциите и начина, по който те се използват от субекта на управление....
messi
24 0 0
Процесен подход - основни положения 4 стр.

Процесен подход - основни положения

Прилагането на последователни стъпки е само един метод но той не може да бъде приписван, а трябва да се създадат условия и процедури за действие в конкретните условия и производство. Някои стъпки могат да се поддържат едновременно...
mOn
6 0 0
Мотивация и отговорност 4 стр.

Мотивация и отговорност

"Мотивът е нещо, което инициира движение. Мотивацията е това, което кара хората да действат или да се движат по определен начин. Да мотивираш хората, означава да ги насочиш в определена посока и да предприемеш необходимите стъпки, за да стигнат те та
loli
6 0 0