Заетост и безработица - състояние в България и чужбина.

Защита за проведен летен стаж по дисциплината "Управление на човешките ресурси".

Мотивацията, представлява съвкупност от сили, каращи човека да постъпва по определен начин, тя е градивната сила, която мобилизира неподозираните възможности на всеки от нас.Правим нещо, защото имаме необходимост от него, стремим се да постигнем някакви..

В съвременния мениджмънт екипите са основно средство, което мотивира към организационно съвършенство, съпричастност, енергизира персонала и изгражда допълнителни умения, а не са крайна цел...

Необходимо е да се спазват и ограничителните условия, регламентирани от държавните органи с утвърдените нормативни документи. Всичко това налага показателите по плана да се разработват комплексно за изпълнението на основните задачи...

Набирането на персонал представлява дейност по привличане на кандидати от които да се подберат нужните сътрудници за успешно осъществяване целите на фирмата...

Мениджърите във всички организации постоянно се сблъскват с факта, че в работата на отделните служители съществуват огромни различия. Те установяват, че някои от работниците имат висок коефицент на полезно действие...

Анализ на разходите за работна заплата в завод за производство на електромери...

Нетрудоспособни лица- лица, които нямат способността да подпомогнат за създаването на материални и културни блага и услуги поради определени причини.

•Потенциалните трудови ресурси на дадена страна зависят от броя и структурата на населението в трудова възраст •От тази величина се приспада размерът на икономически неактивното население •След направените корекции се достига до текущото икономическо.