Иновации и иновационен мениджмънт
16 стр.

Иновации и иновационен мениджмънт

Процесът на създаване и внедряване на иновациите е насочен към получаването на положителен ефект. При опасност от получаване на криза в предприятието, своевременното въвеждане на иновации могат да позволят да се отстрани възникващата...
dannyboy
11 2
Mодел X Y Z
25 стр.

Mодел X, Y, Z

Oсновни черти и сравнителен анализ на японската, американската и европейската школа в мениджмънта. Мениджмънт в България в прехода към пазарна икономика....
mOn
4 0
Социално управление Психология на управлението Управленски модели Управленска позиция
2 стр.

Социално управление. Психология на управлението. Управленски модели. Управленска позиция

Социалната отговорност представлява съвкупност от нагласа, решения и действия на организацията, които са ориентирани към обществото. Трите ключови фигури в пазарната икономика са производители, потребители и държава....
gecata_maina
7 3
Структура на Капитала
2 стр.

Структура на Капитала

СК се разбира съотношението за ср-ва за К и техните относителни величини, т.е.съотношение между собствени ср-ва, акции, облигации и резерви. В по-шир.аспект в структурата на К се включа и краткосрочни заеми, закостенялост към доставчици, персонали....
gecata_maina
0 0
Анализ и оценка на дейността на фирма
22 стр.

Анализ и оценка на дейността на фирма

Фирма ”Тони`К-Антон Кьосев” е регистрирана през 1994г. като ЕТ с няколко подчинени на нея фирми. През 2007 г. всички подчинени фирми се присъединяват към “Тони`К”, като фирмата сменя юридическата си форма на ЕООД....
ndoe
12 0
Анализ на външна среда на Мтел
11 стр.

Анализ на външна среда на Мтел

Основно място в управлението на организациите заема влиянието на външните фактори, което е обусловено от външната среда за даден отрасъл. Различните отрасли, към които принадлежат и отделните организации, са специфични външни среди за тях....
admin
73 5
Анализ на мотивационните модели и връзката им с формите на стимулиране на персонала в ЗП-България ЕООД гр София
96 стр.

Анализ на мотивационните модели и връзката им с формите на стимулиране на персонала в “ЗП-България” ЕООД – гр. София

Днес стопанските субекти функционират в условията на сложния и труден преход от един към друг модел на икономическа система. Непрекъснатият спад на производството, загубата на работни места, увеличаващата се безработица са настоящата реалност ...
admin
26 4