Системата на висшето образование в Германия
12 стр.

Системата на висшето образование в Германия

Информация за Федерална Република Германия. Структура на системата на висше образование. Органи на управление. Финансиране. Сравнение на системата на висшето образование на Германия и България...
ndoe
0 0
Данъчноосигурителен контрол Същност данъчни субекти цели принципи Задачи обхват етапи
12 стр.

Данъчно–осигурителен контрол. Същност, данъчни субекти, цели, принципи. Задачи, обхват, етапи.

Данъчно-осигурителният контрол е функция на държавното управление. Чрез него се акумулират данъците (данък върху доходите, патентни данъци, ДДС, корпоративни данъци и др.)...
ivan40
43 15
Анализ на фирмената култура
12 стр.

Анализ на фирмената култура

Понятието фирмена култура се появява през 80-те години в развитите индустриални страни и се разглежда като основна предпоставка за ефективно управление на фирмата. Фирмената култура представлява съвкупността от ценности...
emoto_92
7 0
Управление на човешките ресурси
12 стр.

Управление на човешките ресурси

Основният градивен елемент на организацията са хората. Материалната база и техника също са важни елементи, но хората са на първо място. Ако хората се управляват така, че тяхното поведение да е ориентирано към постигането на бизнес целите на организацията,
mOn
7 1
 Управление на персонала във фирма Софарма Трейдинг
11 стр.

Управление на персонала във фирма „Софарма Трейдинг“

Управлението на човешките ресурси е бързо развиваща се интердисциплинарана научна област и разбира се – конкретна практика. Управлението на човешки ресурси най-общо представлява специфична управленска дейност за осигурявана, развитие и използване на хора
Rosicaa
0 2
Управление на взаимоотношенията в процеса на преговори при сделки с недвижима собственост
11 стр.

Управление на взаимоотношенията в процеса на преговори при сделки с недвижима собственост

В процеса на преговори може ясно да се различат 5 етапа: Подготовка. Този етап включва събиране на информация за другата страна (обекта), преценка на собствените цели и очаквания, както и на това, докъде можем да стигнем...
ndoe
0 0