Втората половина на 9-ти век остава в българската история с две фундаментални събития - покръстването на българския народ и разпространението на славянската писменост...

Системите на управление на персонала и системите за управлението на човешките ресурси по своята същност не се различават. Разликата е предизвикана от различията в акцентите и подходите за тяхното изясняване.

Всяко подразделение в организацията има собствена преценка за реализацията на дадено мероприятие.

Предпоставките за появата и развитието на маркетинга в банковата област могат да се търсят в много направления. Потребността от банков маркетинг и наличието на предпоставка за неговото развитие биха могли да се потърсят и в самата дейност на банката, т.е.

Определение за управление на знанието, какви знания трябва да бъдат управлявани, дейности по управление на знанията...

Управление на риска в "Юробанк и Еф Джи България" АД...

Анализ и сравняване на три фирми по конкурентоспособност....

Реферат на тема "Модел на управление на съвременното образование"

Банковата система заема особено място в стопанската структура на всяка страна. Банките мобилизират и превръщат в активно действащ капитал значителна част от паричните ресурси в икономиката, осъществяват разнообразни кредитни, инвестиционни и др....

Характеристиките на организацията са формални и неформални. Формалните са създадени на основата на предварително регламентирани правила.