Обща характеристика на работата в екип
8 стр.

Обща характеристика на работата в екип

"Работата в екип" е организационна форма за изпълнение на конкретни задачи и не може да се определи като единствената правилна организация. Ако една задача, която трябва да се изпълнява изисква работа в екип...
lubega
5 1
Организационно- управленска структура
5 стр.

Организационно- управленска структура

При организации, действащи на международния пазар може да се прилага глобална продуктова или глобална регионална структура. Първата се използва, ако различието между произвежданите продукти е от по- голямо значение...
admin
32 1
Основи на публичната администрация
13 стр.

Основи на публичната администрация

Финансовата подкрепа, разглеждана от позициите на местните власти. Ефективната алокация на ресурсите в местните териториални единици изисква обхващане на ползите и разходите, свързани с дадена дейност. Ако не се отчетат всички социални ползи от....
messi
1 0
Отношенията България - САЩ в годините на студената война
9 стр.

Отношенията България - САЩ в годините на студената война

Ако погледнем назад към стогодишната история на дипломатическите отношения между България и Съединените щати, лесно ще забележим, че техният най-продължителен обособен етап съвпада с годините на голямото разделение на света след Втората световна война...
nerven
1 1
Парични агрегати в България
20 стр.

Парични агрегати в България

Парите са особен вид стока, приемана в размяна за други стоки, само ако в рамките на една икономическа система или общност са възприети като всеобщ еквивалент на стойност и като разчетна единица се ползват с общественото доверие.
messi
0 0
Парични агрегати в България видове и динамика 1998-2005г
20 стр.

Парични агрегати в България – видове и динамика (1998-2005г)

Парите са особен вид стока, приемана в размяна за други стоки, само ако в рамките на една икономическа система или общност са възприети като всеобщ еквивалент на стойност и като разчетна единица се ползват с общественото доверие...
silviQ
0 0
Писмена комуникация
27 стр.

Писмена комуникация

Организациите достигнат целите си чрез ефективен обмен на информация. Ако хората не умеят да обменят информация по между си, те не могат да работят съвместно, както и да формулират цели и съвместно да ги постигат...
ivan40
6 2
Подбор на човешките ресурси
27 стр.

Подбор на човешките ресурси

1. Методи за подбиране и оценяване на кандидатите за работа 2. Ако погледнем от друг ъгъл можем да разделим методите на подбор и по следния начин. 3. Разглеждането на подбора от друг ъгъл 4. Подбиране и подготвяне на ръководни кадри .....
mOn
15 1