При изследването на същността и спецификата на процеса по формиране на човешкия капитал се изясни, че е налице набор от ползи (парични и непарични), които формират възвръщаемостта от инвестицията в образователна степен.

Определянето на инвестиционните разходи за човешките ресурси във фирмата изисква анализирането на комплекса от разходи, имащи характера на инвестиции в човешките ресурси, независимо дали става дума за наемане, специфично обучение или общо обучение.

Осъществяването и на трите типа разходи се базира върху обезпечаването на реализацията на една основна цел – наличните във фирмата човешки ресурси да реализират пълния си приносен потенциал за растежа на акционерното богатство.

Същност и еволюция на продаването

Всяка организация има основна философия и свое бизнес мислене.

Личното или оше персионалното продаване се определя като между личностен комуникативен процес..........

В модерен контекст продаването е резултат ор маркетинговия процес.

Изучаването на процеса е необходимо, за да се разбере комплексно мотивацията на купувачите, да се...................

Проспектиране по смисъл на управлението на продажбите означава да се намерят вероятни клиенти.

Въпросът е дискусионен, има много ,, за " и ,, против " използването на телефона при продажбите.