Доминиращата представа за училищната организация е - системно-структурната.

Функциите на мениджъра са разнообразни, но основното в дейността му е "да овладява социалните сили в организацията, да оформя и насочва цялостната система, да осигурява ангажираността и привързаността на хората към общото дело" (Ч. Барнард)...

В тази тема вниманието ни ще е насочено към личността на ръководителя, която задължително съдържа в себе си разнообразие от качества, роли, стилове и др.

През последните години пред организацията се появяват все нови и ниви предизвикателства, които се проявяват в следните насоки...

За да бъде една фирма преуспяваща и лидер на пазара са необходими няколко основни неща...

Съвсем малко са случаите да загине бизнесът заради това, че не е бил управляван.Най-добро е управлението, което позволява максимална самостоятелност.Управлението има значение дотолкова , доколкото помага за постигане на добри печалби на пазара...

Основната задача на ръководителя във всяка организация е съгласуването на нейните дейности и насочването на усилията на членовете към постигане на целите й.

Като цяло описва методите за стимулиране и управление на персонала.

Материалът показава мисията, стратегическите цели и организационната структура на трите големи финансови групи, има и включени източници...

Терминът ‘’мениджмънт на класа’’ (classroom management) обхваща най-общо планирането, организирането, ръководството, насочването и контролирането на учениците за постигане на дадена цел. Най- често тези действия биват предприети от учителя, който на свой