Тема 1: Основни моменти относно същността на екипната организация Тема 3: Проблеми при работа в екип Тема 2: Формиране на екипи Тема 4: Комуникирането в екипа Тема 5: Ефективност на екипа Тема 6: Проблеми при мотивация на екипа Тема 7: Проблемни...

1) Обобщавайки представената логическа схема трудът мове да се дефинира като процес и технология на използване на конкретните способности (физически, умствени, интелектуални) на икономически активния човек в трудоспособна възраст (Z-W)

В настоящият момент България е изправена пред един сериозен, мащабен и задълбочаващ се във времето проблем – безработицата, болестта на обществото, за която все още не е открито ефикасно лекарство.

През последните години все повече се утвърждава разбирането, че хората са най-голямото богатство, най-значимият капитал на една страна и за всяка организация. Възможностите, които те притежават за труд, предопределят материалното и духовно развитие на...

Трудът е дейност присъща само и единствено на човека, която е целенасочена и съзнателна.Това е дейност, чрез която се произвеждат материални и духовни продукти, задоволяващи определени потребности.Трудът се определя като основа за общественото...

Лекция по Икономика на труда. Разкриват се основните неща, който ще се изучават в дисциплината....

Всяка организация чрез своя мениджмънт трябва да определи приоритетите и в тях да дефинира своите цели.

Трудов пазар /ТП/- е съвкупност от правни норми, принципи правила, изисквания процедури институции и организации, осигуряващи намирането на предпочитаната РС, а също така и на желаната платена заетост. Формирането на ТП изисква:

Същност на заетостта, проблеми с безработицата, програми по заетостта.

Тезиси по управление на човешките ресурси за студенти от ВИНС при доц. д-р Татяна Христова...