То се третира като стратегическа дейност, която подчинява управлението на хората на бизнес стратегията на организацията.

Нбезработица. Следователно пазарът на труда е основен регулатор на цената на труда и на заетостта, респ. на безработицата...а пазара на труда се установяват: цената на ‘стоката’ труд и съответно броят и равнището на заетост и

Обект на изучаване е трудовият пазар,той е функция от всички останали пазари.Те трябва да са развити,за да е развит и трудовия. В световната икон.история и практика съществуват принципно три различни форми на организация на стопанството...

В съвременните организации, възнагражденията се приемат не само като начин за възмездяване труда на работниците, но и като начин за ефективното стимулирането на персонала...

Основни елементи на системата за управление на здравословни и безопасни условия на труд (СУЗБУТ). Здравословните и безопасни условия на труд са едно от основните човешки права. Още през 1948г. ...

Взаимодействие между работодателя и синдикатите в предприятието. Колективно трудово договаряне.

Здравословните и безопасни условия на труд са едно от основните човешки права. Още през 1948 Организацията на обединените нации прокламира правото на всеки човек да работи при справедливи и благоприятни условия на труд...

Курсова работа за професионалното развитие, разработвана във ФНПП.

Политиката на фирмата по отношение на персонала е един от стратегическите лостове за постигане на глобалните цели в развитието й. В съдържателно отношение тя включва системата за управление на персонала и по-конкретно привличането...

Управление на персонала, Атестация на персонала, подбор на персонала.