Фактори, които определят влиянието на раждаемостта върху трудовите ресурси. Теория за демографския преход. Опасността от депопулация. Гледните точки на песимистите и оптимистите. Пронаталистична политика. Появата на групата на либералите и семейната полит

Проблематика на Организационно поведение. Дефиниране на областта и някои основни понятия. Дисциплина “Организационно поведение” се формира въз основа на развитието на множество относително самостоятелни научни направления, тематични кръгове, проблемн

Използван в Университет за Национално и Световно Стопанство (УНСС) - Магистърски проект 2009г.

Примерен тест по Икономика / 24 въпроса с подточки за избор и 3 отворени въпроса /

Общ, среден и пределен (маржинален) приход

Материал за видовете приходи - общ, среден и пределен (маржинален)

Нов Български Университет център по дистанционно обучение. Курсова работа по Бизнес Статистика ...

Обект на дисциплината човешки ресурси Широкия обхват на бизнес-организациите (фирмите),характера и съдържанието са такива , че основните постановки са валидни не само и единствено за фирмите...

Всички лекции по икономика ...

Описва се какъв бизнес ще се развива, описание на продукти, пазари, какво прави вашият бизнес уникален. Трябва да се опишат характера на продуктите, местоположение на бизнеса, защо е избрано това местоположение...