Лидерството е двустранен процес, протичащ в социалните общности. То е "основната психология, която се занимава с междуличностните отношения на водачество между хората". "Лидерството е особен случай на междуличностно влияние, благодарение н

Същност на лидерството, психологически теории, елементи на лидерството и стил на ръководство: Икономическата психология се занимава с психологичните явления и закономерности, които непосредствено и неразривно са свързани с икономическите явления...

От юношеството нататък личността е в състояние активно да се саморегулира, което се изразява чрез поставянето на лични цели, ето защо жизненият път вече става въпрос на избор, като е важно да се отбележи, че посоката му вече не е само по отношение...

Обект на организационната психология е социалната организация във фирмата. Социалната организация, която се счита за най-разпространената моди¬фикация на съществуване на социалната група в човешкото общество.

Обект на организационната психология е социалната организация във фирмата. Социалната организация, която се счита за най-разпространената модификация на съществуване на социалната група в човешкото общество....

Един от най-важните въпроси, чийто отговор разглежда икономическата психология е: "Кое кара хората да действат по определен начин". Всеки индивид реагира различно при еднакви и различни условия на средата, в която се намира...

Материалът е използван в Пловдивски Университет "Паисий Хилендарски", специалност Психология, курс - Управление на стреса...

В този въпрос е необходимо да интервюирате двама души и да сравните гледните им точки по отношение на тяхната мотивация, като използвате разбирането си за мотивация на персонала...

Оганизационното поведение като част от развитието на икономическата психология дава отговор на редица въпроси, свързани с дейността на Аз–а като личност и като основен обект на психологията. Характерното в този аспект е, че в организационната...

В този въпрос е необходимо да интервюирате двама души и да сравните гледните им точки по отношение на тяхната мотивация, като използвате разбирането си за мотивация на персонала...