Управлението на програми е свързано със структурата и практиката на ръководството на програми. Акцентът е върху мениджмънта на по-високо ниво, мониторинга и контрола.

Стилът на работа се разбира като съвкупност от конкретни методи и прийоми при решаване задачите на управлението...

Една от основните дейности на управление на човешките ресурси във всяка съвременна фирма е преценяването на човешките ресурси. Преценяването има важна роля за ефективното управление на фирмата, тъй като оценките дават нужната информация на ръководството..

За изготвяне на стратегическия план, ръководството първо трябва да анализира външните въздействия и да диагностицира вътрешното състояние на фирмата. Полезен инструмент за постигане на тази задача е SWOT анализа...

До неотдавна въпросът за цената е доминирал, когато ръководството мисли за обслужването на международните пазари. Проблемите за различните търговски и законови култури и по-голямата сложност са оставени на заден план...

Бизнес философията на ръководството на Петрол АД е развитието на дружеството като голяма публична компания да бъде еталон за българския капиталов пазар.

Една от наи-старите области на решение,свързана с ръководството на операциите е научното управление на наличностите.В материалното производство,наличностите и капацитета са двете страни на една и съща монета-те трябва да бъдат управлявани заедно.

През 1996г. в Берлин министрите на външните работи на 16-те страни – членки на НАТО, решиха да предоставят техника и командни системи на НАТО за ползване при операции под ръководството на Западноевропейския съюз...

Създаване на мултидисциплинарен комитет под ръководството на Министъра на здравеопазването за оценка на работата, изпълнението и резултатите от приетите до сега програми...

Ръководството на дадена организация непрекъснато поставя задачи за изпълнение с оглед да се осигури постигането на набелязаните цели. Тези задача се осъществяват от работещите в организацията, като всеки един от тях има свои потребности и интереси...