Развитие на схващанията за човека в трудовия процес и за неговото управление
21 стр.

Развитие на схващанията за човека в трудовия процес и за неговото управление

Изследването на екипите и тяхното управление следва да започне с анализ на теориите за управление в контекста на икономическата реалност, която е предизвикала необходимостта от тяхното формулиране...
dannyboy
0 0
Концепция за управление на човешките ресурси
19 стр.

Концепция за управление на човешките ресурси

Концепцията за управление на човешките ресурси (УЧР), още от момента на своето създаване в средата на 80те години, предизвиква огромен интерес както у теоритиците по управление, така и при практикуващите мениджъри.
loli
2 0
Управление на човешките ресурси
7 стр.

Управление на човешките ресурси

Най-важните активи, които притежава една фирма и всеки проект са човешките ресурси. Тяхното ефективно управление и използване е ключът към нейния успех. Много често се казва, че "една организация е толкова добра, колкото е добър нейният персонал"
messi
10 0
Система за управление на работната заплата в предприятие
6 стр.

Система за управление на работната заплата в предприятие

В настощият реферат ще разгледаме едно средно предприятие и по точно системата на управление на работната эаплата в него. Ще разгледаме какви методи се прилагат и как се образува работната запла на различните групи служители...
dannyboy
1 0
Преход от управление на персонала към управление на човешките ресурси
19 стр.

Преход от управление на персонала към управление на човешките ресурси

В днешните организации все по-голям акцент се поставя на човешките аспекти и ценности. набляга се на способностите на мениджърите и специалистите да повишат конкурентноспособноста на предприятията чрез осигуряване на взаимна мотивация и лоялност... про
gecata_maina
1 0
Определяне на заплатите
22 стр.

Определяне на заплатите

Определянето на заплатите (номинални) може да се разглежда като специфична управленска дейност, осъществявана в рамките на общото управление. Особено значение за ефективността на заплащането има подходът към неговото осъществяване...
nerven
0 0
Подбор и назначаване на персонал
35 стр.

Подбор и назначаване на персонал

Тема по управление на човешките ресурси на тема "Подбор и назначаване на персонал" Основната цел на подбора; Изходни точки и принципи ;ЛОГИКАТА НА ПОДБОРА ;за какво ръководителя отговаря; за какво носи отговорност Отдел "Човешки ресурси&
lubega
2 1