Концепцията за невъзможният триъгълник. За най-доброто развитие на всяка фирма най-важното не е да убеждава клиентите си, че фирмата е най-добра във всичко (което очевидно е невъзможно, предвид невъзможния триъгълник)...

Концепцията за невъзможният триъгълник. За най-доброто развитие на всяка фирма най-важното не е да убеждава клиентите си, че фирмата е най-добра във всичко (което очевидно е невъзможно, предвид невъзможния триъгълник)...

Върху крайните резултати от дейността на всяка фирма оказват влияние множество вътрешни и външни фактори. В това множество има един изключително важен фактор – парите. Въпросът е съвсем прозаичен – колко пари се

Мениджърският екип е много важен за бизнеса, независимо дали една компания стартира своя бизнес или вече е установена...

Една от най-важните дейности в бизнеса и мениджмънта е изграждането на подходящ и добър екип. Това означава, че подборът и обучението на персонала са от основно значение за развитието на най-ценния стратегически ресурс за всяка фирма....

През 21 век качественото набиране и подбор на персонала е първата крачка към успешното развитие на една фирма. Това означава търсене и намиране на такъв брой квалифицирани кандидати за дадено работно място...

Всяка фирма иска да лансира онези отличителни белези, които най-силно ще впечатлят нейния целеви пазар, т.е. да разгърне стратегия за фокусираното позициониране, или за по-кратко позициониране...

Показано е в проекта как може да бъде подобрено качеството на производствен процес за произволна фирма, ако фирмата търпи загуби от лоша продукция...

Управлението на екипи е важна част от управлението и функционирането на една фирма или предприятие.То е по-особен проблем, тъй като негов обект са хора – хората, които са обединени в работни екипи за постигане на определени цели...

Управлението е система от координирани мероприятия за постигане на определени цели от организация (фирма, предприятие и т.н.) Управлението е една от най-старите човешки дейности.