Целта е да се направи финансов план на производствена фирма «Зебра» АД, като за основа на финансовия анализ се използват както традиционни, но така също и нови финансови показатели, в частност анализ чрез модела на икономическа добавена стойно

В курсовата работо съм анализирала управлението на фирма СОТ 161 по моделът на Питър и Уотърман 7-S.Курсовата работа е оценена за отличен....

Анализът на финансовите отчети се извършва с помощта на система от специфични инструменти, основните от които са методи и показатели за анализ. Познаването на този инструментариум позволява по-ефективното му приложение в аналитичната практика...

Финансите на фирмата са едно от важните звена на финансовата система. Това са парични средства, които изразяват движението, съпоставянето и ефективното балансиране на паричните потоци - постъпленията и плащанията на предприятието...

В днешно време, пред бизнес единиците възникват множество въпроси и проблеми за решаване. Това се налага от нерекъснато видоизменящата се среда и силно глобализиращия се свят.

Всяка една фирма е различна от останалите организации. И причината за това не е само различния предмет на дейност, който тя извършва. Причината е много по-дълбока – всяка организация се характеризира със своя идентичност, определена като нейна вътрешнофир

Културата като понятие и практика е известна още от дълбока древност, но чак през последните години става актуален въпрос, на който се обръща много сериозно внимание във всяка уважаваща себе си фирма или организация.

Управляването на дадена фирма или компания в днешно време е голямо предизвикателство за много собственици, ръководители и мениджъри поели риска да продължат да работят и да се развиват, особено в условията на икономическата криза, която през последните го

След годишно приключване за 2012 г. фирма “Бета” АД, гр. София представя следния Отчет за приходите и разходите:

Днес, в концепция за управление на организацията все повече се обръща внимание на човека, като ключов ресурс на компанията и на създаването на условия за развитие на неговия потенциал и способности от страна на мениджърите на компанията.