Същност на по-организационна форма на обучение, в основата на която е работата по един проект, който се разработва чрез действено обучение и в основата му стои самостоятелното планиране...

Същност на урока - съвместна дейност на учителя и ученика, при която се усвоява дадено учебно съдържание за определено време. Двете основни функции на урока са обучаваща и възпитаваща...

Самото изграждане и усъвършенстване на организационна структура на дадена институция, която е подходяща за нуждите на институцията, е задължение на ръководството на институцията.

Най-ефективната организационна форма е урокът, затова от качеството на урока зависят конкретните резултати, които трябва да постигнат учениците...

Основна предпоставка за ефективността на организационната промяна и за създаването на адекватна програма за организационно развитие е подходящата и валидна диагноза на началното състояние на организацията. Диагнозата е първият компонент от процеса на...

Съответствие между организационна стратегия и култура. Механична и органична структура и особености на културата.....

По определение в организационната култура се включват преди всичко ценности, които са сравнително устойчиви и са вградени в живота на дадена човешка общност за определен период от време...

Подходът на целите се състои в установяване на степента, в която са постигнати предварително определените цели.

Екскурзията - организационна форма на обучение, при която учениците непосредствено изучават предметите и явленията в тяхната естествена среда. Тя внася разнообразие в обучението, прави го по-интересно и желано...

Фирмата е стопанско-организационна форма на бизнеса, юридически регламентирана, чиято дейност е свързана с производство и реализация на стоки с цел получаване на възможно най-голяма печалба.