Под органи на несъстоятелността следва да се разбира съдът и лицата, на които законът е предоставил компетентност във връзка с развитието на производството по несъстоятелност.

Организациите са съзнателно, целево обосновани изкуствени обединения от хора, които възникват, за да задоволяват с дейността си индивидуални, групови или обществени потребности и интереси....

Предназначението на операционния мениджмънт е поставянето, формирането и реализацията на целите и плановете на фирмата - най-важната дейност, по която се залага при изграждането на организационно-мениджърските стратегии...

Организационната култура е съвкупност от предпоставки, които организацията в процеса на адаптация към външната среда и към вътрешната интеграция е създала и развила...

Материалът поставя въпроса за значението на етичните ценности и Организационната култура...........

Лекции/учебни материали при Сотирова предадени в курса и по Организационно проектиране....

Една от най-важните промени в стила на управленско мислене е свързана с осъзнаването на промяната /необходимостта от промяна/ като непрекъснато състояние на организацията. "Оцеляване и промяна" срещу "ефективност и стабилност"...

Лекции, организационна психология, организационната психология като научна област и академична дисциплина изучава...

Същност, фактори на организационното поведение...

Индивидуалност и поведение....