Прилагане на подхода Структура - поведение - ефекти
10 стр.

Прилагане на подхода "Структура - поведение - ефекти"

С настоящата курсова работа си поставям за цел да анализирам поведението на фирма „Удимебел“ АД, развиваща дейността си в дървообработващия сектор и в производството на мебели от висококачествена дървесина по модела „структура- поведение- ефекти“.
messi
0 0
Нелоялна конкуренция
19 стр.

Нелоялна конкуренция

Динамиката на съвремието налага на всяка фирма, която произвежда и изнася продукти на пазара, да направи оценка на собствените обекти на интелектуална собственост, на портфейла, който притежава, като не го разглежда тесногръдо - дали има регистрирани пате
messi
0 0
Нелоялна конкуренция
19 стр.

Нелоялна конкуренция

Динамиката на съвремието налага на всяка фирма, която произвежда и изнася продукти на пазара, да направи оценка на собствените обекти на интелектуална собственост, на портфейла, който притежава, като не го разглежда тесногръдо
messi
0 0
КОМУНИКАЦИОННА СТРАТЕГИЯ НА ФИРМА НА ПРИНЦИПА НА КОНСУЛТАНСКА ФИРМА ДЛ КОНСУЛТ-НЕДВИЖИМИ ИМОТИ ООД СОФИЯ
46 стр.

КОМУНИКАЦИОННА СТРАТЕГИЯ НА ФИРМА НА ПРИНЦИПА НА КОНСУЛТАНСКА ФИРМА “ДЛ КОНСУЛТ-НЕДВИЖИМИ ИМОТИ” ООД – СОФИЯ

Управлението на фирма като цяло е толкова сложно в днешно време, че собствениците – мениджъри могат лесно да открият как нещата излизат извън установените рамки, ако липсва подходящо планиране и контрол на цялостната дейност.
messi
0 0
Организационна диагностика на фирма от Шумен
13 стр.

Организационна диагностика на фирма от Шумен

“Херти” ООД е регистрирана на 29.06.1993 година в град Шумен. Тя е изцяло частна компания, започнала своята дейност през 1993 като новостартираща фирма – рожба на зараждащия се частен сектор в България. Създадена е от четирима съдружници
rusev02
0 0
Взаимовръзка между логистика иновации и предприемачество
9 стр.

Взаимовръзка между логистика, иновации и предприемачество

За да разгледаме взаимовръзката между трите понятия – логистика, иновация и предприемачество, трябва първо да обърнем внимание на всяко едно по отделно и каква е неговата роля за една фирма...
ivan40
0 0
Управление на компенсациите и възнагражденията
5 стр.

Управление на компенсациите и възнагражденията

Всеки човек, който работи в дадена фирма или организация, извършва дейността си очаквайки да получи възнаграждение, което да определи до колко се е справил той с работата си и дали това е достатъчно добре за фирмата...
ivan40
0 0
Връзките с обществеността във фирма
8 стр.

Връзките с обществеността във фирма

В настоящата дипломна работа ще направим анализ на връзките с обществеността, които осъществява фирма за хамалски услуги "Хамали моем да носим" от гледна точка на представянето и популяризирането на фирмата...
cblock
0 0