Предприятията в публичния сектор, както останалите, са задължени да изготвят ежегодно счетоводна политика. Тя обхваща съвкупност от методи, практика, правила и процедури, възприети от ръководството на предприятието от публичния сектор...

Отразяването на основния капитал в счетоводния баланс се подчинява на правила, които са се запазили от векове. Изхожда се от "счетоводния баланс, характеризиран от Д. Добрев в "Учение за балансите" (1922 г.)...

Kомплексът от правила и норми, в съответствие с които обществото организира собствената си икономика, определя неговата стопанска система....

След няколко десетилетия на ускорен растеж, туристическата индустрия достигна критична точка в своето развитите. Настъпилата промяна в нагласата и очакванията на туристите промени и установените бизнес образци, при което старите правила за...

Цели на първа сесия : участниците в семинара да се опознаят взаимно по- добре; изработване, постигане на съгласие и приемане на правила за групова работа; споделяне и структуриране на очакванията на участниците...

Счетоводството е динамична и бързо развиваща се наука. Тя е съвкупност от множество правила, закони, нормативни документи и различни стандарти. Всяка страна и предприятията в нея изготвят своите финансови отчети към края на годината в зависимост закони..

Фондовата борса представлява регламентиран пазар с установени от закона принципи и строги вътрешни правила, на който редовно се събират борсови посредници (брокери) или установяват контакт помежду си по електронен път, за да извършват сделки с ценни...

В сложния и продължителен процес на правната еволюция постепенно се е достигнало до отработването на богат спектър от разнообразни правила, технически способи и прийоми както по отношение на организацията на съдържанието....

Добрата комуникация между медицинския персонал, болния и неговите близки се основава както на утвърдени психологични правила за взаимодействие между хората, така и на специфични за здравната практика поведенчески модели...

Фирмената култура е съзнателно създаден изкуствен механизъм от взаимно свързани принципи, норми и правила на фирмено поведение за системно и целенасочено въздействие и регулиране пълноценното използване на целия персонал...