Кратко представяне на веригата магазини Wal-Mart. Стратегията "Ниски цени всеки ден". Следваща стъпка от развитието – глобализация, немския пазар и търговията на дребно. Заключение и анализ на неуспешния опит за навлизане на Wal-Mart...

Големият капитал на всяка фирма е добре мотивираният персонал. Всеки мениджър желае работниците и служителите му да работят всеотдайно, пълноценно, обединени от общите цели и мисълта за просперитет на предприятието. Нерядко целите на мениджмънта отиват...

Човешките ресурси са най-важните активи, които притежава една фирма и всеки проект, всяка промяна трябва първо да бъде подсигурена с хора, с човешки ресурс.

“К2” е агенция за недвижими имоти в град София. Първоначално от 2002 година работи в “Консорциум Изток”, като всеки един от настоящите й съдружници там, работи на самостоятелни начала, без да е в зависимост от другите.

“Проект Консулт” е проектантска организация в град София. Първоначално от 2000-та година работи в “Проектантско и графично оформление” АД, като всеки един от настоящите й съдружници там, работи на самостоятелни начала, без да е в зависимост от другите.

Всеки пазар следва своите закономерности и правила. Общото между развитието на отделните пазари е породено от икономическото развитие на страната ни, промените след 1989г и разпадането на Съвета за икономическа взаимопомощ /СИВ/.

Един от най-важните въпроси, чийто отговор разглежда икономическата психология е: "Кое кара хората да действат по определен начин". Всеки индивид реагира различно при еднакви и различни условия на средата, в която се намира.

Другите членове на групата са си преразпределили неговите задължения, но забелязвате, че са започнали да се отдръпват от съвместните дейности, всеки гледа само да свърши необходимия минимум и след това да си отиде.

Орифлейм е компания, която не само предлага невероятни козметични средства, а и възможности, всеки, който има желание да си развие свой личен бизнес и да организира своя структура на работния процес по начин

Забележките към всеки един от представителите на заводите са напълно коректни. На Атанасов е поставен точен и конкретен времеви график, в който той трябва да създаде, реализира проекта и вече да има видими резултати от него...