Развитие на човешките ресурси - същност и обхват. Важен компонент в дейностите по управление на човешките ресурси е обучението на персонала. Развитието на човешките ресурси е процес на усъвършенстване на знанията, уменията, нагласите и...

Теоретични основи на работната заплата. Същност на работната заплата. Елементи на работната заплата. Видове работна заплата. Организация на работната заплата в „Монек-Юг’ АД. Определяне на работната заплата в дружеството...

Същност и характеристика на функциите по привличането и подбора на персонала. Критерии за подбор и изисквания към кандидатите...

Същност и цели. Етапи на обучението. Форми на развитието на човешките ресурси. Ученето през целия живот. Професионална кариера. Фактори, определящи развитието...

Ръководство и лидерство. Същност и разграничения. Концепции за лидерство. Концепции, основани на процеса на взимане на решение. Концепции, основани на различието на ориентациите. Ситуационни теории. Теории за харизматичното лидерство...

По своята същност набирането на персонал може да се дефинира като относително обособена дейност по управление на човешките ресурси, чрез която организацията установява своите потребности от нови служители, търси и привлича хора за заемане на...

Най-общо казано мотивацията се занимава с въпросите „защо” на поведението.Познанията за мотивация на персонала помагат да се ориентираме в сложната и същност....