Стратегическото управление се разглежда като съвременен подход за планово ръководство на бизнеса, който определя бъдещето му развитие чрез дългосрочно приспособяване на стопанството към динамичните промени на факторите на външната и втрешната бизнес..

Процесът на решаване на проблема не завършва с изборът на алтернатива. След като решението е взето, ръководителят може сам да организира неговото изпълнение...

Въвеждаща лекция за изясняване на предмета, необходимостта и целите на набирането на човешки ресурси в една организация, като съдържа описание на самият процес, преминавайки през стъпките на набиране на човешки ресурси....

Понятието мениджмънт е навлязло широко в живота на съвременния човек. То е приложимо във всички структури функциониращи в условията на пазарна икономика...

Понятието риск през последните години по-широко навлезе у нас. С него се изразяват както сложни стопански, политически и социални събития в обществото, така също и проблемни неща от нашето ежедневие....

Конфликтът е част от ежедневието ни. Той провокира, нарушава спокойния ход на събитията и мислите ни, обръща установеното течение на нещата......

Постигането на най-важните стратегически цели на предприятието изисква мобилизиране усилията на целия персонал на основата на общи ценности и норми. От където и следва, че в осовата на фирмата стои фирмената й култура, чиито принципи съответстват на....

Основна цел на мениджмънта е да подтиква хората да работят напрегнато и ефективно. това е невъзможно да се осъществи практически без прилагане нацеленасочени действия за тяхната мотивация.