Представям разработени теми по педагогически мениджмънт в помощ на студенти,преподаватели и всички,които се интересуват.

Мотивация на персонала.

Интервю за подбор на персонал – видове интервюта. Ефективното интервюиране за наемане на работа – цели, етапи, типове въпроси Цели на интервюто за подбор на персонал 1. Събиране на информация по два основни въпроса: МОЖЕ ли кандидатът ДА ВЪРШИ работата...

Лудвиг фон Берталанфи – австриец, родоначалник на теорията на системите. Това е наука от средата на 20 век. Той публикува през 1937 г.своя книга "Обща теория на системите", коет оможе да се счита зарожденна дата на тази теория...

Целеполагане Основна управленска функция защото се осъществява от управленски персонал в управленска система и е следствие на историческото разделение на труда на изпълнителски и управленски...

Стратегическото управление е съвкупност от решения и действия като резултат от формулирането и прилагането на стратегии, създадени, за да бъдат постигнати целите на едно предприятие или организация...

Различията между лидерство и ръководство Организациите са строго йерархизирани системи, при които част от работещите в тях имат властови пълномощия, докато друга част са редови служители. В също-то време овластените членове на организацията...

Структурата на управление на всяко предприятие се организира в зависимост от особеностите на производство, от средата, в която функционира то, и от избраните стратегии за развитие...

Интервю. Ползва се навсякъде и при всякакъв вид работа. Когато интервюиращите са няколко се използва т.нар. "панелно интервю". Важно е определянето на структурата на въпросите, които са свързани директно с работата. Когато интервюто е "пане

Основна цел на мениджмънта е да подтиква хората да работят напрегнато и ефективно. това е невъзможно да се осъществи практически без прилагане нацеленасочени действия за тяхната мотивация.