Потърси помощ за своята домашна
Програма Добавете учебите си часове за седмицата.
Последвайте ни
Филтрирай по тип
Материали 21-30 от 10
- Сортирай по:
- Дата на добавяне
- Брой сваляния
- Заглавие
- Брой страници
Учебна стажантска програма мениджмънт на човешките ресурси задача 1: цели и политика по управление на човешките ресурси
New HR Group ЕАД е учебна компания – част от Оffice Games Eastern Company, със седалище в гр.София. Предметът на дейност на компанията е обучение на мениджъри и специалисти в сферата на развитието и...
10
3
0
Управленско консултиране
Управлението представлява процес, включващ управленските функции прогнозиране, планиране, взимане на решения, организиране,ръководене, координиране, мотивиране и контрол насочени към материалните...
28
3
0
Мотивационен профил на персонала
Мотивацията е процес, породен от неудовлетворени потребности. Осъзнаване на потребността насочва човека към поведение, чрез което да я удовлетвори. Само потребности, които не са удовлетворени, могат да бъдат мотивирани....
13
2
0
Изчисляване на преките и алтернативни разходи в бакалавърска степен
В проекта се анализират и изчисляват всички правени от студентите (индивидуално) и преки, и алтернативни разходи, за да може да се пресметне колко точно струва образованието в бакалавърска степен и съответно неговата възрвъщаемост...
33
2
0
Тиймбилдинг
Тиймбилдинг е процес за подобряване на екипната дейност, който позволява на екип от професионалисти в дадена област да обединят усилията в различни емоционални ситуации и да покажат свои неподозирани способности...
43
2
0
Управление на екипи
Управлението на екипи е важна част от управлението и функционирането на една фирма или организация. То е по- особен проблем, тъй като негов обект са хора – хората, които са обединени в работни екипи за постигане на определени цели...
15
2
0
Добри практики в управлението на знанието
Същност и значение на управлението на знанието за организацията, добри практики...
11
2
0
Връзки и взаимодействие мужду подбора на персонал и оценяване на трудовото представяне на работниците и служителите
Подборът и назначаването на нови работници и служители обхваща привличането на подходящи кандидати за определена длъжност, преценяване на техните качества от гледна точка на изискванията за длъжността и организацията като цяло, вземане на решение...
14
2
0
Лекции УЧР
Предмет на управлението на човешките ресурси. Благодарение на ресурсите организацията съществува. Човешките ресурси са човешката страна на организацията. Организационно поведение....
38
2
0