Материали 791-800 от 10

Модел за управление на психологическия договор 12 стр.

Модел за управление на психологическия договор

Обект на организационната психология е социалната организация във фирмата. Социалната организация, която се счита за най-разпространената моди¬фикация на съществуване на социалната група в човешкото общество.
messi
0 0 0
Класическа и съвременна класификация на Умствената изостаналост 5 стр.

Класическа и съвременна класификация на Умствената изостаналост.

Класическа и съвременна класификация на Умствената изостаналост. Класическа и съвременна класификация на Умствената изостаналост. Класическа и съвременна класификация на УИ
0 0 0
Разработване и представяне на емпирично изследване 7 стр. очаква одобрение

Разработване и представяне на емпирично изследване

Целта на резюмето е да представи накратко цялото изследване. Трябва да включва кратко описание на изследвания проблем, използваните методи, получените резултати (най-съществените), изводите.
messi
0 0 0
ЛИДЕРСТВО И РЪКОВОДСТВО СОЦИАЛНОПСИХОЛОГИЧНИ АСПЕКТИ 25 стр. очаква одобрение

ЛИДЕРСТВО И РЪКОВОДСТВО. СОЦИАЛНОПСИХОЛОГИЧНИ АСПЕКТИ

Реформирането на обществено-политическата и социално-икономическата система в Р България през последните десетилетия доведе до ново осмисляне на проблема за образа на ръководителя, за подготовката му и необходимите качества, за да е в състояние да изпълня
messi
0 0 1
Тест за хи-квадрат - - анализ 16 стр. очаква одобрение

Тест за хи-квадрат - χ² - анализ

Едно от основните предимства на метода се крие във факта, че като непара-метричен метод за проверка на хипотези не изисква познаването на закона на сто-хастичното разпределение. Нещо, което при слабите скали на измерване, би било почти невъзможно.
messi
0 0 0