Класически елемент на заплащането на труда на персонала е работната заплата, като възмездяване на положения труд по трудово правоотношение. Международната организация на труда определя работната заплата като парично трудово възнаграждение или заработка.

Разработена е като част от обучението по Икономика на труда в ПУ.

Пълни лекции по икономика на труда

Трудът безспорно е ключов производствен фактор както на микроикономическо, така и на макроикономическо ниво. От позицията на отделните производители например без него реално няма как да бъде осъществено производство

Зание за курсова работа

За храните на бъдещето. Какво ще е полезно в бъдещето да ядем.

Голямото разнообразие от дейности, които се включват в управлението на човешките ресурси, може ла доведе до илюзорното впечатление, че та е механичен сбор от самостоятелни техники и решаване на проблемите, свързани с хората в организацията...

Характерни белези на риска. Италианската дума „риск” се употребява като синоним на понятието опасност. В този смисъл може да се каже че различните рискове или различни опасности застрашават живота на хората и техните имущества...

Характерни белези на риска. Италианската дума "риск" се употребява като синоним на понятието опасност. В този смисъл може да се каже че различните рискове или различни опасности застрашават живота на хората и техните имущества....

Разглеждан като система и съдържателна структура, трудовият пазар включва: населението на страната; заетите лица, които се класифицират в три групи – работодатели и самостоятелно заети лица, наети лица и неплатени семейни работници....