Проекции на ценностите и културата върху моделите на поведение
8 стр.

Проекции на ценностите и културата върху моделите на поведение

Проекции на ценностите и културата върху моделите на поведение. Културна стимулация и управленски стилове. Принципни различия в концептуалния модел на управление. Моделите на европейската „мозайка". Акумулиращи модели на модерния свят...
ivan40
0 0
Механизъм за управление на фондовата борса и за спазване правилата на играта
13 стр.

Механизъм за управление на фондовата борса и за "спазване правилата на играта"

Механизъм за управление на фондовата борса и за "спазване правилата на играта" - курсова работа, учредяване и управление на фондовите борси, организация, борсов правилник и др.
nerven
2 0
ИНСТРУКЦИЯ ЗА ДОБРО ФИНАНСОВО УПРАВЛЕНИЕ
5 стр. очаква одобрение

ИНСТРУКЦИЯ ЗА ДОБРО ФИНАНСОВО УПРАВЛЕНИЕ

Инструкцията е изготвена и актуализирана в съответствие с изискванията на чл.7 от Закона за финансово управление и контрол в публичния сектор (ЗФУКПС). Тя обхваща разходването на бюджетни средствата от Агенция за приватизация и следприватизационен конт
messi
0 0
ФИНАНСОВО УПРАВЛЕНИЕ НА ПРЕДПРИЯТИЯТА С ОБЩИНСКО УЧАСТИЕ
104 стр.

ФИНАНСОВО УПРАВЛЕНИЕ НА ПРЕДПРИЯТИЯТА С ОБЩИНСКО УЧАСТИЕ

Развитието на демократичните процеси след 1989 година създаде условия за преодоляване на централно - плановото управление на икономиката, децентрализиране на властта и на процеса за вземане на решения и разширяване на автономията на местно равнище.
messi
0 0
Задължително пенсионно осигуряване Същност принципи на организация и управление
7 стр.

Задължително пенсионно осигуряване. Същност, принципи на организация и управление.

Задължително пенсионно осигуряване. Същност, принципи на организация и управление. Съвременен модел на пенсионната ситема. Пенсии за осигурителен стаж и възраст, пенсии инвалиднос и наследствени пенсии. Социални пенсии...
cblock
0 0
Финансово управление на човешките ресурси във фирма ПЛАНЕКС ООД мотивационни аспекти и финансова ефективност
359 стр.

Финансово управление на човешките ресурси във фирма ПЛАНЕКС ООД – мотивационни аспекти и финансова ефективност

Основната теза, която ще се защитава в настоящата дипломна работа е, че за да може да се оцени и управлява успешно персонала в дадена фирма е необходимо не само добро познаване на различните системи и ефекти на финансовото управление на човешките
grozo
19 1