Равни възможности. Същност и основание. Същност и основни форми на дискриминацията в труда и професиите. Обхват и основни принципи на държавната политика за защита на равните възможности. Позитивната дискриминация у нас...

Трудов пазар - същност, възникване. Фактори на търсенето и предлагането. Видове трудови пазари. "Идеални" и реален пазар. Регулиране на трудовия пазар. Характеристика на трудовия пазар в България. Заетост - същност и видове...

Управление на човешките ресурси. Същност. Трудова среда. Приобщаване на персонала към целите на развитие на театралната организация.

Същност и предмет на колективното трудово договаряне. Обхват на колективния трудов договор...

Подбор на персонала. Същност, Длъжностна характеристика (съдържание и значение). Методи за подбор на пероснала. Оценка на персонала – същност и методи. Атестиране

Мотивация - същност видове модели. Да управляваме означава да въздействаме върху хората (персонала-сътрудниците, работниците) с оглед съвместното постигане на предварително поставени цели на предприятиет...

Същност и характеристика на труда. Същност на трудовите процеси. Трудът в материалното производство е съществена икономическа категория, защото се отнася до човешкият фактор, а всепризната е неговата роля и място в производството на продукти...

Същност и предмет на колективното трудово договаряне. Обхват на колективния трудов договор...

Целта на темата е да се анализира взаимовръзката на висшето образование с пазара на труда (неговите изисквания и приоритети) и доколко висшето образование в България в момента има подобна връзка (обучение-работа)...

Разбирането за организацията като група хора, обединени от обща цел, чиято дейност се подчинява на определена програма и система от правила, подчертава разликата между организациите от формален тип и други форми в които съществуват социалните общности.