Определяне на работната заплата на различните категории работници от 12 Диагностично Консултативен Център
20 стр.

Определяне на работната заплата на различните категории работници от 12 Диагностично Консултативен Център

Групови стимулиращи добавки. Те се използват в случаи, когато е трудно да се оцени индивидуалния принос. Чрез групово-стимулиращите стимули всички членове на една работна група получават стимулиращи добавки за определен период....
admin
5 0
Зависимостта между коефициента на безработица и средната годишна работна заплата
12 стр.

Зависимостта между коефициента на безработица и средната годишна работна заплата

Една от най-важните задачи на анализа е задачата за изследване на зависимостта и др. типове връзки, които съществуват между явленията и действителността. Да се опознават закономерностите на връзките означава да се създават реални предпоставки...
admin
29 2
Финанси на фирмата
9 стр.

Финанси на фирмата

Какво е мястото на дър. финанси в системата на иконом. Процеси изучаването на дър. финан. е да се осъществява след познаването на основните фактори на производството- капитал, работна заплата...
admin
1 0
Състояние и проблеми на организацията на труда в Пикадили ЕАД гр Варна
33 стр.

Състояние и проблеми на организацията на труда в „Пикадили” ЕАД – гр. Варна

Предмет на анализ и оценка са брой и квалификация на работниците; работна заплата; показатели за оценка на организацията на труда; условия на труд...
admin
28 1