Въпросът за управление на конфликтите е много важен от гледна точка на компетенциите, които трябва да притежава един ръководител...

Конфликти, видове конфликти, конфликтна ситуация и начини за тяхното разрешаване...

Конфликтът е неизбежен феномен в организацийте, защото те функционират по пътя на постигане на гъгласуваност и компромиси между противоречивите елементи в структурата и между индивидите и групата, заети в тях...

Различни проучвания показват, че приблизително около една пета от живота на човека преминава в разрешаване на конфликти - със себе си, с членовете на семейството, роднини, приятели, съседи, колеги, ръководители.

Характеристика на фирмения мениджмънт. Обкръжаваща среда на фирмата. Взаимодействие между външната среда и фирмата.

Концепцията за управление на човешките ресурси (УЧР), още от момента на своето създаване в средата на 80те години, предизвиква огромен интерес както у теоритиците по управление, така и при практикуващите мениджъри.

Същност и приложна сфера.Субекти и функции.Финансова схема в бизнеса.

Тема: Да се определят нормата на обща и краткосрочна задлъжнялост, нормата на обща и непосредствена ликвидност, брутна и инертна рентабилност и търговска активност.

Кратка история на страната и икономическото й състояние, тип на корпоративно ръководство и норми в Индия, добър и лош пример на фирми в Индия...

Лекции по дисциплината "Корпоративно управление", използвани при обучението в специалност "Индустриален мениджмънт" на ТУ - София.