Материали 191-200 от 10

Набиране на кандидати Подбор на персонал 20 стр.

Набиране на кандидати. Подбор на персонал

Основните цели на набирането на кандидати и подборът на персонал в организацията са свързани с окончателното решаване на проблема и биха могли да изглеждат по следния начин...
ivan40
3 1 0
Набиране подбор и ориентация на човешките ресурси 18 стр.

Набиране, подбор и ориентация на човешките ресурси

Един от възможните изводи, последващи определянето на потребностите от човешки ресурси е, че в организацията е необходимо попълване на свободни работни места. Набирането на кандидати е първата част от процеса на попълване на вакатното място...
emoto_92
9 1 0
Население трудов пазар заетост и безработица в България 26 стр.

Население, трудов пазар, заетост и безработица в България.

В съвременният сложен и динамичен свят едва ли има по-универсален проблем от този свързан с човешкият труд като основен общественоикономически фактор, като основно средство за стабилност и постигане на социална сигурност на индивидите и като основен крите
cblock
3 1 0
Обучение и развитие на персонала 9 стр.

Обучение и развитие на персонала

Изследванията показвар, че обучението на човешките ресурси заема първостепенно място в управлението на организацията. В Европа много организации отделят между 2 и 4% от годишния фонд работна заплата за обучение...
dannyboy
0 1 0